UNISS-PREPROD

Denominazione ufficio di livello non dirigenziale: Area Risorse umane, Affari generali e legali

Competenze

Assicurare la gestione integrata del personale docente, sia strutturato che non strutturato, predispone gli adempimenti amministrativi propedeutici alla chiamata in ruolo e all'assunzione, garantendo il rispetto delle normative giuridico-economiche. Il ruolo richiede di supervisionare i processi di carriera (dall'inserimento alla cessazione) e contrattualistica, promuovendo l'integrazione con le altre strutture universitarie e ospedaliere, secondo le previsioni normative e regolamentari. Ambiti di Responsabilità - Supportare il processo decisionale in ordine alla pianificazione del reclutamento del personale docente attraverso l'elaborazione di cruscotti direzionali generati con dati di sintesi; - Gestire le procedure di reclutamento del personale docente (professori di I e II fascia, ricercatori, contratti di ricerca e nuova figura degli "incarichi post-doc");* - Gestire gli adempimenti connessi alla nomina delle commissioni di selezione; - Gestire la banca dati PROPER; - Predisporre gli adempimenti amministrativi propedeutici alla chiamata in ruolo e all'assunzione; - Gestire gli adempimenti delle carriere dei docenti, compresi quelli a contratto, dal punto di vista giuridico, economico e pensionistico; - Gestire i rapporti e le attività di competenza (in base alla normativa ed ai regolamenti) con l'Azienda Ospedaliera Universitaria in ordine al personale universitario convenzionato in assistenza sanitaria; - Gestire la contrattualistica e gli eventi di carriera degli assegni di ricerca (contratti di ricerca) e delle nuove figure degli "incarichi post-doc" (art. 22 bis L. 240/2010) e degli "incarichi di ricerca (art. 22 ter L. 240/2010); - Curare le pratiche per la concessione di incarichi extra-istituzionali al personale docente; - Predisporre relazioni e documenti per il supporto all'attività del precontenzioso; - Curare la predisposizione dei bandi (solo su fondi RAS), la contrattualistica e il pagamento dei Visiting Professor Scientist; - Supportare altri uffici dell'ateneo e ai dipartimenti mediante invio dati ed elaborazioni relative al personale docente (es. dati per VQR, ASN, ecc.). - Coordinare le risorse dell'ufficio e le relazioni con i responsabili degli altri Uffici.